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중간관리자리더십56

미라콤아이앤씨 <PM의 인적관리 및 리더십> 워크숍 (2025.08.12, 09.30) 지난 8월 12일 미라콤에서 진행한 PM의 인적관리 및 리더십 워크숍을 마치고 나니 여러 생각이 듭니다. 특히 인상 깊었던 것은 참석자들의 실무 경험 수준이 높아서 이론적 설명보다는 실제 프로젝트에서 겪었던 구체적인 사례들을 중심으로 논의할 수 있었다는 점입니다. Power-Interest Matrix를 활용한 이해관계자 분석에서는 실제 프로젝트 상황을 가정하여 각자의 경험담을 나누며 현실적인 대응 방안을 모색했고, RACI Matrix 작성 실습에서도 역할 모호성으로 인한 갈등 사례들이 생생하게 공유되었습니다.모듈 2의 리더십 파트에서 진행한 Manager vs Leader 구분 논의가 가장 활발했습니다. "리더십은 매니지먼트를 통해 발현된다"는 제 관점에 대해 한 참석자가 "상황에 따라서는 매니지먼트.. 2025. 9. 10.
(주)한진 신임 보직자 온보딩 리더십 워크숍 (2025.08.07 ~ 08) 지난 8월 7일부터 8일까지 이틀간 한진에서 신임 직책자들을 대상으로 리더십 워크숍을 진행했습니다. 새롭게 팀장 역할을 맡게 된 분들이 참석해주셨는데, 모든 참가자분들이 진지하고 적극적인 자세로 임해주셔서 매우 의미 있는 시간이었습니다.첫째 날은 '새로운 인식의 시작'이라는 주제로 VUCA 시대의 리더십에 대해 함께 고민해보는 시간을 가졌습니다. 특히 인상적이었던 것은 참가자들이 기존의 '효율'에서 '창의'로의 시대적 변화에 대해 깊이 공감하며, 자신들의 경험을 바탕으로 활발하게 토론에 참여해주신 점이었습니다. 팀장과 팀원의 역할 차이를 구분하는 과정에서는 많은 분들이 "아, 이제는 일을 지시하는 사람이 아니라 일을 돕는 사람이 되어야 하는구나"라는 깨달음을 표현해주셔서 보람을 느꼈습니다.둘째 날 진행한.. 2025. 9. 10.
팀장클럽 <위임의 기술> 북 토크 (2024.10.24) 친정 같은 팀장클럽에서 북 토크를 진행했습니다. 현장감 있는 진행과 즉석 Q&A로 의미 있는 시간이었습니다. ^^ 2024. 11. 25.
인천의료원 중간관리자리더십 특강 (2024.10.25) 인천광역시의료원 분들의 워크숍에 와서 특강을 진행했습니다. 어려운 의료 여건에서 고군분투하시는 분들께 작은 인사이트와 위로가 됐으면 하고 열심히 진행했습니다. 웃음이 빵빵 터져서 저도 기뻤네요. 역시 여성분들이 제겐 큰 힘이 됩니다. ^^/ 2024. 11. 25.
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